LERNPROZESSE GESTALTEN, WISSEN ERMÖGLICHEN!
Das biete ich an
E-Learning Konzeption
Projektleitung E-Learning
Training
E-Learning Konzeption
Grob-, Feinkonzeption und Drehbuch/Instructional Design für E-Learning
Als Autorin für interaktive Medien
gehört es zu meinen Kernkompetenzen, mich immer wieder in neue Inhalte einzuarbeiten und diese mit dem thematisch unvoreingenommenen Blick durch die didaktische Brille so zu konzipieren, dass sie gut lernbar sind.
Zu folgenden Themen habe ich in den letzten Jahren gearbeitet:
- Compliance
- Datenschutz
- Führungskräfte-Qualifizierung (z. B. Interviewtechnik)
- Vertriebs-/Sales-Themen (Verkäuferschulungen, Produktschulungen)
- Volks- und Betriebswirtschaft (z. B. Pricing)
- Qualitätsmanagement
- Projektmanagement
- Verschiedenste Software-Schulungen
- Instandhaltung/technischer Support
- Suchtprävention
- Klebetechnik im Fahrzeugbau
- Technische Produktkonformität/Conformity of Production
Wie gute Lern-Konzepte entstehen? Hier einige Aspekte, die ich für wichtig halte:
Kurskonzeption in engem Austausch mit dem Kunden
… weil es ein wesentliches Erfolgskriterium für die Akzeptanz eines E-Learnings ist, dass sich die Lerninhalte im Kurs am tatsächlichen Qualifizierungsbedarf der Lerner ausrichten. Dazu ist die Kommunikation zwischen Autor/Dienstleister und verschiedenen Stakeholdern im Unternehmen des Kunden unverzichtbar. Damit die Lerner am Ende genau die Informationen erhalten, die sie für Ihre Arbeit brauchen.
Den Lerner und seinen Qualifizierungsbedarf in den Mittelpunkt stellen - zum Beispiel
… ihn mit Szenarios aus seiner Arbeitsrealität „abholen“ und generell den Kontext des Lernbedarfs einbeziehen
… sein Vorwissen berücksichtigen
… praxisrelevante Inhalte anbieten, die sich am Bildungsbedarf orientieren
E-Learning soll Spaß machen und nicht einschläfern!
Dazu ist es wichtig, die Lerner zu motivieren: durch gelungene Beispiele, Szenarios oder Stories, durch Aktivierung mit sinnvollen Interaktionen und Übungen/Wissensfragen, durch Einbringen von spielerischen Elementen/Gamification, Videosequenzen und Animationen.
Berücksichtigung der Rahmenbedingungen bei der Konzeption
Jedes E-Learning hat eigene Rahmenbedingungen, die im ausführlichen Briefing mit dem Kunden ermittelt werden: Je nach Zielgruppe, Zielen, Zielumgebung (z. B. Mobile, PC, mit/ohne LMS-Integration), verfügbarer Lernzeit der Lerner, begleitenden Lernmaterialien/-maßnahmen usw. muss ein passendes Lern-/Lehrszenario gewählt werden.
Die Gestaltung ist immer situationsabhängig und der Autor sollte mit den vielfältigsten Situationen umgehen können!
Projektleitung E-Learning Solutions
Projektmanagement E-Learning-Solutions
Das bringe ich als Projektleiterin für Ihre E-Learning-Projekte mit:
- Erfahrung aus vielen E-Learning-Projekten, als Autorin und Projektmanagerin
- Lösungsorientierung und den Blick fürs Wesentliche
- Organisationsstärke
- Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres Gespür für mögliche Risiken
- Konfliktlösungspotenzial
- Kommunikationsstärke-/geschick
- Kostenbewusstsein
- Gutes Krisenmanagement
- Dienstleistungs-/Serviceorientierung
Bisherige Projekt-Settings
- Betreuung von Content-Projekten und Content-Lokalisierungs-Projekten
- Projektmanagement für Gesamtlösungen E-Learning-Solutions: Content plus LMS-Implementierung/-Integration (Totara)
- Organisation und Koordination von Videodrehs/Fotoshootings für E-Learning-Projekte
Training
Präsenzseminare (Aus- und Weiterbildung)
Das bringe ich als Trainerin mit:
- Jahrelange Erfahrung in der Leitung von Gruppen unterschiedlichster Altersklassen
- Durchdachte didaktische Konzepte und Methodenmix
- Durch meine regelmäßige aktive Arbeit als IHK-Prüferin in Aus- und Weiterbildungsqualifizierungen habe ich einen besonderen Blick für die Ergebnisorientierung von Präsenztraining
- Als ausgebildeter Coach und Teamcoach bringe ich das notwendige Fingerspitzengefühl für unterschiedlichste Gruppensituationen mit
Themen
Während meiner Tätigkeiten als Mitarbeiterin der Personalentwicklung und als selbständige Trainerin bin ich mit sehr unterschiedlichen Trainingssituation und -themen in Berührung gekommen. Dabei konnte ich ein gutes Gespür für das Training im Seminarraum und viele praxistaugliche Methoden und Konzepte entwickeln. Thematische Schwerpunkte der letzten Jahre:
- Wirtschaftswissenschaftliche Fachthemen (in Aus- und Weiterbildung)
- Ausbilder-/Ausbildungs-Themen
- Prüfungsvorbereitungen kaufmännische Berufe
- Organisations-/Selbstorganisationsthemen
- Teamcoaching
- Teamentwicklung
Porträt
Lernprozesse gestalten, Wissen ermöglichen!
Freiberufliche Trainerin von Seminaren für kaufmännische Auszubildende neben meinem Universitätsstudium der Sprach-/Literatur-/Geschichts-Wissenschaften und Didaktik
Referentin in der Personalentwicklung eines großen Versicherungskonzerns
Freiberufliche Tätigkeit als Trainerin (Aus-/Weiterbildung)
Weiterbildung als Konzeptionistin/Autorin für interaktives Lernen (2002) und seither Tätigkeit als E-Learning-Autorin/Learning Designerin
Seit Jahren auch Tätigkeit als Projektleiterin für E-Learning-Solutions
Weiterbildungen zum zertifizierten systemischen Business-Coach (dvct) sowie zum Teamcoach (2018/19), mehr dazu unter www.claudia-feller-coaching.de
Meine Kunden
Für folgende E-Learning-Agenturen habe ich gearbeitet:
- soluzione knowledge company GmbH
- Fischer, Knoblauch & Co. Medienproduktionsgesellschaft mbH
- Learnchamp Consulting GmbH
- TÜV Rheinland Akademie
- ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH
- Peppermind Digital Business Design (aktuell Kochan & Partner GmbH)
- Know How! AG
- DPS Gesellschaft für Publikationsservice mbH
- ets Didaktische Medien GmbH
Drehbuchautorin des preisgekrönten WBTs "Würth Pricing" - eLearning Award 2013 des eLearning Journal in der Kategorie "Lernportal"
Für folgende Endkunden habe ich einen oder mehrere Kurse konzipiert bzw. die Projektleitung für ein E-Learning- oder Lernplattform-Projekt übernommen:
- GAD eg. (IT für Banken)
- Bundeswehr
- mobilcom-debitel
- HUK Coburg
- Versicherer im Raum der Kirchen (VRK)
- BASF SE
- Siemens Betriebskrankenkasse
- BASF IT Services
- Würth-Gruppe
- REWE
- Krones AG
- Evangelische Gesellschaft Stuttgart (eva)
- Edeka
- Ziehm Imaging
- Siemens AG
- Siemens Energy Global GmbH & Co. KG
- Porsche AG
- Audi AG
- Amway GmbH
- Software AG
- MED-EL Elektromedizinische Geräte Gesellschaft mbH
- Spar
- Drees & Sommer SE
- Drees & Sommer UK Ltd.
- ZF Friedrichshafen AG
- Esri Deutschland
- Trelleborg Sealing Solutions
- Trelleborg Wheel Systems Italia SPA
- Voith GmbH & Co. KGaA
- Varta AG
- A1 Telekom Austria AG
- Controller Institut GmbH
- Croma-Pharma GmbH
- Geutebrück GmbH
- Linde GmbH / Gases Division
- MaibornWolff GmbH
- ÖAMTC
- Unite Network SE
- Smith & Nephew UK Limited
Gerne gebe ich Ihnen auf Wunsch noch mehr Informationen zu meinen Projekten.
Claudia Feller WissenDesign
Telefon: +49 8122 957937
Mail: info (at)wissendesign.de